判断题

大量的研究表明，人们做自己选择的工作时，比做别人为他们安排的工作更有兴趣，外在动机更强。

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本章节其它试题

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• [单选题]

  高技术经济和知识经济指的都是一种以（）首要依托，以高技术产业为支柱的经济。

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• [单选题]

  人们在社会交往中，彼此都互相以肯定或否定的方式去评价对方的倾向与行为动机，心理学家把这种情况称为（）。

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• [单选题]

  人际关系理论及行为科学的发展奠定了（）学科形成的基础。

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• [多选题]

  开发潜能，主要是指开发蕴含于人体的能量，这种能量由（）构成。

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• [单选题]

  企业管理属于（）范畴。

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• [多选题]

  在某种意义上来说，只要（）和（）得法，每个人都可以学会任何技能；只要找对方法，人的大脑的创造潜力都是无限的。

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• [单选题]

  在感性认知基础上，借助于抽象概括，将对具体事物的感性的表象上升为意象，将记忆中的形象的表象作为思维材料，以联想和想象的形式对其进行再现、分解和组合，创造出新形象的思维过程与方法，就是所谓的（）。

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• [判断题]

  创新的思维方法就是创新思维的来源，只有拥有正确的培养创新思维的方法才能达到创新思维植入大脑中，最终达到需要的创新结果。创新是有止境的，创新思维的方法是无止境的。

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• [单选题]

  企业的分类的依据，多是来自于创造力研究的（）。

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• [单选题]

  在创造活动还在进行而无明确结果时，在创造的苦思冥想尚未获得某种启示而豁然顿悟之前，确实存在着一种（）状态。

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• [单选题]

  （）是保证人们成功地进行种种活动的心理条件的总和。

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• [单选题]

  通过学习和研究管理心理学，能够增进我们对人类本性和行为的了解，认识到运用（）管理来满足员工的社会、心理和精神需求的重要性。

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• [单选题]

  （）是指一个人和多人交叉往来的能力。

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• [单选题]

  （）包括领导体制、管理方式、人际关系以及各项规章制度和纪律等。

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• [单选题]

  要开发个人能力，首先要增强和提高人的（）。

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