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本章节其它试题
[判断题]
创新的思维方法就是创新思维的来源,只有拥有正确的培养创新思维的方法才能达到创新思维植入大脑中,最终达到需要的创新结果。创新是有止境的,创新思维的方法是无止境的。
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[单选题]
适应并满足知识经济发展的需要,是人才开发的()。
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[多选题]
影响性格发展的外在环境()。
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[单选题]
企业管理属于()范畴。
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[多选题]
领域则是由相关联知识的仓库,是创新的参照来源,个体必须藉由在个体所处的领域中,进行已有的概念或文化符码的操作,及对原有知识讯息的()。
答案解析
[单选题]
一般人的平均智商定为()。
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[单选题]
()是指遵循严密的逻辑规则,通过逐步推理得到符合逻辑的正确答案或结论的思维方式。
答案解析
[单选题]
()包括领导体制、管理方式、人际关系以及各项规章制度和纪律等。
答案解析
[单选题]
创新意识是人们对创新与创新的价值性、重要性的一种认识水平、认识程度以及由此形成的对待创新的态度,并以这种态度来规范和调整自己的活动方向的一种稳定的()。
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[单选题]
()是指在日常生活和工作学习中,言行举止大方得体,情绪稳定,有良好的道德素质;要学以致用,理论和实践相结合,在不断地学习中提高自己。
答案解析
[单选题]
梦幻中之所以能带来(),是显意识与潜意识交互作用的结果。
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[判断题]
三国时期,曹操率领军队远征,山道崎岖,天气炎热,行军的速度越来越慢。曹操用鞭子指着前方说:“将士们,前面有一大片梅林,那里的梅子又大又好吃,我们快点儿赶路,绕过这个山丘就到了!”士兵们一听,口内生津,精神大振,步伐也不由得加快了许多。曹操是一个情商极高的人,他没有简单粗暴的命令士兵们必须往前冲,反而是用心理暗示的方法,让士兵们口内生津,勇往直前。
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[多选题]
优秀的文化是企业良好的灵魂,它会用很深的情感紧紧联系着员工,能够运用文化的力量有效地调动员工的潜在能力;在这样的企业中,员工们自己也会深深地认同企业的(),从而发自内心的想要干得出色。
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[单选题]
()是人类区别于动物的基本特性和标志之一。
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[单选题]
()是在思想上把事物的各个部分或不同特性、不同方面组合起来。
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