判断题

最低工资标准由国务院统一制定并颁布。

---

正确答案

输入验证码即可查看答案与专家解析：

确定

---

答案解析

---

本章节其它试题

---

• [多选题]

  吴某大学毕业后到武汉自谋职业，由武汉市人才交流服务中心推荐到某信息中心工作。吴某到该中心正式上班后，双方并未签订聘用合同。上班不久，吴某生病住院，花去医疗费若干。该信息中心以未签订劳动合同为由拒付医疗费。吴某应如何请求解决？（）

  答案解析

---

• [多选题]

  下列选项中不属于我国认定驰名商标应当考虑的因素是（）

  答案解析

---

• [单选题]

  依据《劳动法》规定，劳动者有（）情况，用人单位可以解除劳动合同，但应提前30天以书面形式通知劳动者本人。

  答案解析

---

• [单选题]

  建立劳动关系应当订立（）

  答案解析

---

• [填空题]

  仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内组成仲裁庭并将仲裁庭的组成情况书面通知（）。

  答案解析

---

• [多选题]

  《社会保险法》规定，我国的基本社会保险包括（）。

  答案解析

---

• [单选题]

  《职业安全和卫生及工作环境公约》申明适用于所有（）的各个部门中的一切工人。

  答案解析

---

• [单选题]

  劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解除劳动合同？（）

  答案解析

---

• [单选题]

  约翰于1995年10月20日就某一项发明在德国申请了专利，1996年9月30日，就该发明又向中国专利局提出了专利申请，并申请了优先权，后约翰的发明分别在德国和中国于1997年12月3日、1998年8月15日被授予专利。据此，约翰的发明专利权在中国的有效期应到（）

  答案解析

---

• [判断题]

  在职专业技术人员获准自费出国留学的从出境的下一个月起停发工资，保留公职二年。

  答案解析

---

• [判断题]

  企业如果未与劳动人员签订劳动合同，则如果劳动人员权益受到侵害，企业不需要承担赔偿。

  答案解析

---

• [判断题]

  我国对一项专利的保护期限为20年。

  答案解析

---

• [判断题]

  对任何情况仲裁委员会都不可优先立案，优先审理。

  答案解析

---

• [判断题]

  有关劳动保险和职工福利方面的各项费用应该算入企业工资总额当中。

  答案解析

---

• [判断题]

  劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等属于企业工资总额。

  答案解析

---